Berufsausbildung


Wer darf ausbilden

Wir klären auf dieser Seite einmal auf, wer grundsätzlich ausbilden darf und welche Faktoren hierbei eine Rolle spielen. Die Eignung des Ausbilders ob ein Mitarbeiter tatsächlich für die Aufgabe als Ausbilder geeignet ist unterteilt sich in 2 Arten: Die persönliche …

Auswahlverfahren Ausbildung

AGG Ziel des Gesetzes ist es, die Benachteiligungen aus Gründen der Rasse oder wegen der ethnischen Herkunft, wegen des Geschlechts, wegen der Religion oder wegen der Weltanschauung, wegen einer Behinderung, wegen des Alters oder wegen der sexuellen Identität zu verhindern …

Einstellen von Auszubildenden

Diskriminierung bei der Einstellung von Auszubildenden Indizien für Diskriminierung nicht neutrale Anzeige Testing-Verfahren Arbeitgeber lässt bei Einstellungen wesentliche Teile des Anforderungsprofiles außer Acht (zusätzliche Kriterien sind unbedenklich, wenn Sie vorher feststanden) diskriminierende Äußerungen im Vorstellungsgespräch. Können auch durch Parteivernehmung bewiesen werden statistische Auffälligkeiten Praxistipp! …

Übernahme nach Ausbildung

Grundsätzlich gibt es bestimmte Regelungen bei der Übernahme eines Azubis, wenn dieser die Ausbildung beendet hat. Wir klären auf dieser Seite einmal auf, welche Dinge konkret zu beachten sind. Die Zeugnisse nach der Ausbildung Für Sie haben wir eine Auflistung …

Kündigung Ausbildungsvertrag

Es gibt viele Gründe um das Ausbildungsverhältnis kündigen zu können. Welche aber nicht dazu gehören, erfahren Sie hier: Unzureichende Gründe für die Kündigung von Auszubildenden Betriebsveräußerung auffällige Frisur sachliche Kritik grundsätzlich auch nicht Lohnpfändungen und Schulden, Mitgliedschaft in einer politischen Partei …

Berufsausbildung

Foto: Lupo / pixelio.de „Es gibt nur eine Sache auf der Welt, die teurer ist als Bildung: Keine Bildung!“ © John F. Kennedy Gesetzliche Bestimmungen des Arbeits- und Berufsausbildungsrechts Alle, die mit Berufsausbildung beschäftigt sind, sind einer Vielzahl rechtlicher Bestimmungen ausgesetzt – …